Policlínica de Quirinópolis reforça inclusão com palestra sobre diversidade no ambiente de trabalho
Redação Diário da Manhã
Publicado em 9 de julho de 2025 às 09:12 | Atualizado há 11 horas
Em alusão ao Dia Internacional do Orgulho LGBTQIAPN+, celebrado em 28 de junho, a Policlínica Estadual de Quirinópolis promoveu uma palestra com o tema “Respeito, Diversidade e Inclusão no Ambiente de Trabalho e na Saúde”, ministrada pela psicóloga Angélia Mércia da Rocha Lima.
A atividade foi voltada aos colaboradores da unidade e teve como objetivo promover a conscientização sobre os direitos da população LGBTQIAPN+, além de estimular reflexões sobre práticas mais inclusivas, empáticas e respeitosas no ambiente de trabalho e nos serviços de saúde.
A palestra teve início com a contextualização da data, marcada pela Revolta de Stonewall, em 1969, em Nova York. O episódio é considerado um marco histórico na luta por direitos civis e visibilidade da comunidade LGBTQIA+, e inspirou a criação de movimentos em defesa da igualdade e do respeito à diversidade em todo o mundo.
A psicóloga explicou o significado da sigla LGBTQIAPN+, ressaltando a pluralidade de identidades de gênero, orientações sexuais e expressões que compõem essa população. Também foram discutidas as dificuldades enfrentadas por essas pessoas no acesso à saúde, como a discriminação, o preconceito, o uso incorreto do nome social e dos pronomes, além da invisibilidade nos formulários e atendimentos.
Dados recentes apresentados mostram que 31% das pessoas LGBTQIAPN+ avaliam o acesso à saúde como muito ruim, 33% relataram já ter sofrido discriminação em serviços de saúde, e essa população tem 2,5 vezes mais chances de desenvolver quadros de depressão ou ansiedade.
Durante a atividade, foram reforçadas atitudes simples, mas fundamentais, que promovem um ambiente mais acolhedor, como perguntar e utilizar corretamente o nome social e os pronomes, evitar expressões ofensivas ou piadas discriminatórias, atualizar cadastros com linguagem inclusiva, praticar a escuta ativa e exercer a empatia no atendimento.
A palestra foi encerrada com uma mensagem de incentivo à construção de espaços mais justos e respeitosos: o orgulho LGBTQIAPN+ é um ato de coragem, e ser uma pessoa ou profissional inclusivo exige compromisso, empatia e atitude transformadora